Empleo premiará por primera vez las buenas prácticas empresariales

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Los galardones reconocerán la labor de las empresas en el compromiso con la contratación estable, la adecuada gestión de los recursos humanos y la responsabilidad social

La Consejería de Educación, Formación y Empleo entregará este año, por primera vez, unos premios que reconocerán la labor de las empresas en tres apartados estrechamente ligados con la actividad de este departamento, como son ‘el compromiso con la contratación estable’, ‘las buenas prácticas en la gestión de los recursos humanos’ y ‘la responsabilidad social de las empresas’.

El premio ‘A la estabilidad’ está dirigido hacia aquellas empresas que tengan una plantilla de más de cinco trabajadores y que, perteneciendo a sectores que tradicionalmente registran una alta temporalidad, demuestren tener unas elevadas tasas de estabilidad.

Por su parte, el galardón ‘A las buenas prácticas en gestión de recursos humanos’ distinguirá a las empresas que apliquen el mayor número de medidas que coincidan con las pautas recogidas en el II Pacto por la Estabilidad en el Empleo. En concreto se tendrá en cuenta su apuesta por el empleo estable, la ordenación adecuada del tiempo de trabajo, la prevención de riesgos laborales, la negociación colectiva y su aplicación, la implantación de medidas que faciliten la conciliación de la vida familiar y laboral o la aplicación de la Ley de Igualdad entre hombres y mujeres.

Asimismo, el premio ‘A la responsabilidad social de las empresas’, reconocerá como méritos la incorporación voluntaria de iniciativas de índole social o medioambiental que constituyan un valor añadido al cumplimiento de sus obligaciones legales, contribuyendo al progreso social y económico en el marco de un desarrollo sostenible.

Con estos premios, la Consejería avanza en el cumplimiento de las medidas incluidas en el II Pacto por la Estabilidad en el Empleo y en el Plan de Ejecución e Impulso de Medidas para la Reducción de las Tasas de Temporalidad, con lo que se pretende que sirvan de estímulo a las empresas y de ayuda para configurar un espacio laboral en la Región más competitivo.

Las solicitudes para participar en esta primera convocatoria estarán disponibles hasta el próximo 30 de diciembre en la página web de la Consejería de Educación, Formación y Empleo, www.carm.es/cef.

El premio se otorgará con carácter exclusivamente honorífico y consistirá en un reconocimiento en acto público que la Consejería de Empleo organizará con este fin.

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