Murcia reconoce a las empresas comprometidas con la sostenibilidad, la salud y la flexibilidad en la I Edición de los Premios SFS

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Los premios han galardonado a empresas murcianas que fomentan la salud, la conciliación y la sostenibilidad en sus entornos laborales

Murcia reconoce a las empresas comprometidas con la sostenibilidad, la salud y la flexibilidad en la I Edición de los Premios SFS

La concejal de Gobierno Abierto, Promoción Económica y Empleo, Mercedes Bernabé, ha participado en la entrega de premios de la I Edición de los Premios Empresa Saludable, Flexible y Sostenible (SFS), organizados por el Ayuntamiento de Murcia en colaboración con la Dirección General de Autónomos y Economía Social, dependiente de la Consejería de Empresa, Empleo y Economía Social de la Región de Murcia, en la Cámara de Comercio. Los galardones, impulsados por el Ayuntamiento de Murcia y coordinados por CVA y ORH, han contado con el apoyo de importantes entidades regionales, como CROEM, Fremm, AJE Murcia, COEC, Ceclor y las cátedras de Responsabilidad Social Corporativa de la Universidad de Murcia y la UCAM.

"Las empresas hoy galardonadas tienen empleados más satisfechos porque su compañía se ocupa y preocupa de su bienestar, y esto, lejos de afectar a la rentabilidad, tiene un efecto palanca: consigue mayor productividad, beneficios y rentabilidad", ha señalado la concejal Bernabé.

El primer premio de la categoría ‘Empresa grande' ha sido para Hero España, Vrio Mobility ha ganado el galardón ‘Empresa mediana, que ha sido entregado por la concejal Bernabé, y el ganador de la categoría ‘Empresa pequeña' ha sido para Enae Business School. También se han entregado las menciones de honor en áreas clave como salud, flexibilidad y sostenibilidad a Jisap, Talasur y Urbincasa. Además de este reconocimiento regional, las empresas se clasifican automáticamente para la fase nacional de los premios, organizada por el Ministerio de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030, donde representarán a Murcia en este certamen.

El proceso de evaluación de las entidades candidatas ha estado compuesto por varias fases que han incluido cuestionarios sobre políticas de salud, flexibilidad y cultura empresarial. Además, se han realizado entrevistas cualitativas para valorar el compromiso de cada empresa con la sostenibilidad y el bienestar de sus empleados.

La concejal Bernabé ha añadido que "estos reconocimientos están alineados en el Plan Municipal de Empleo y Promoción Económica 2024-2027, donde la sostenibilidad empresarial es un elemento transversal en todas las actuaciones que implementamos".

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