La digitalización del siglo XXI no solo ha transformado el día a día de la sociedad, sino también dentro de las empresas. El avance abrumador de las nuevas tecnologías ha hecho que las empresas tengan que reinventarse, así como los profesionales. El resultado son un sinfín de nuevas posibilidades para ambos.

Hoy en día, la digitalización y los nuevos empleos van de la mano, ya que cada vez se demandan más profesionales con competencias digitales, tales como el denominado agente del cambio. Por eso, el grupo García Ibáñez y Link Formación, centros dedicados a ofrecer formación profesional, tienen disponible el programa Generación Digital – Agentes del cambio, con el fin de formar nuevos profesionales digitales en la Comunitat Valenciana.

La digitalización y los nuevos empleos

Tal como sucedió en la Revolución Industrial, con la llegada de nuevas tecnologías se desplazan algunos trabajos, pero al mismo tiempo se crean otros. Esto es precisamente lo que sucede también actualmente, en un contexto en donde la digitalización y los nuevos empleos son una tendencia que deben seguir muchas empresas. Y es que la transformación digital es un proceso necesario para que las empresas puedan mejorar y adaptarse a las nuevas realidades y necesidades de los clientes.

Es precisamente por eso que, ahora, empiezan a requerir nuevos profesionales capacitados en el uso de innovadoras tecnologías digitales, creando así nuevos empleos que ofrecen mayores oportunidades a quienes se formen en esta área. En otras palabras, las nuevas tecnologías y nuevos procesos digitales están impulsando notablemente la empleabilidad dentro de las empresas, con el fin de mejorar su eficiencia y productividad y la experiencia de sus clientes.

Una alta demanda que genera nuevos empleos

Como se puede ver, la transformación digital es crucial para las empresas modernas. Digitalizarse les asegura mantenerse competitivas, ser más productivas, ofrecer un mejor servicio, mayor control de procesos y tareas, mejor atención y servicio al cliente, y mucho más.

Con los nuevos empleos que se han creado a partir del auge de la digitalización, han aparecido nuevos profesionales como el agente del cambio. Se trata de un profesional cuyo objetivo es ayudar con sus conocimientos y estrategias a promover la transformación digital de una compañía. Link Formación está ofreciendo ahora mismo un programa de formación dirigido a personas desempleadas y ocupadas menores de 35 años. Esta formación consiste en dar a conocer a estos jóvenes todo lo relacionado con las nuevas tecnologías, gestión empresarial, innovación, estrategia, procesos con el cliente, habilitadores de la transformación digital y las soft skills necesarias. La idea es facilitarles el acceso al mercado laboral, a los nuevos empleos que han surgido, y sacar el máximo partido de ello.

En el sitio web de Link Formación hay mucha más información al respecto de cómo acceder al programa, los requisitos, la documentación necesaria, etc. Allí también se encuentra el formulario correspondiente para aplicar a la formación.